Medewerker personeel en organisatie Fultime

Wat ga je doen als HR-specialist?
In deze rol draag je zorg voor de ontwikkeling en uitvoering van het HR-beleid en ben je betrokken bij een goede verwerking van de HR-processen.
Je volgt en signaleert interne en externe ontwikkelingen en vertaalt deze naar de specifieke context van de bank.
Je ontwikkelt instrumenten die de organisatie en medewerkers ondersteunen in het uitdragen van de cultuur en ontwikkeling.
Ook heb je een belangrijk aandeel in de communicatie met de OR en neem je deel aan verschillende werkgroepen binnen de bank.
Met jouw enthousiaste en pragmatische insteek pak je daarnaast andere werkzaamheden binnen het team met beide handen aan en handel je deze snel af.
Je hebt samen met je collega’s een initiërende rol, waarbij je zowel inhoudelijk als procesmatig het voortouw neemt. Je vormt een gefundeerde mening en weet die overtuigend uit te dragen.

Hier herken jij jezelf in
Academisch werk- en denkniveau met bij voorkeur een afgeronde juridische of human resources-opleiding;
Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare rol;
Ruime ervaring in het opstellen van beleid en kennis van wet- en regelgeving;
Je pakt uitdagingen met beide handen aan en bent resultaatgericht. Daarbij beschik je over organisatiesensitiviteit;
Je gaat op doortastende wijze het gesprek met de business aan en draagt bij aan de vertaling van strategische ontwikkelingen naar een effectieve HR-strategie;
Goede communicatieve vaardigheden in woord en schrift (Nederlands en Engels);
Ervaring in de financiële sector is een pre;
Ook als je niet aan alle gevraagde punten voldoet maar jezelf wel herkent in de omschrijving, komen we graag met je in contact.
Arbeidsvoorwaarden

Je krijgt bij de NWB een goed pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden met onder meer ruime studie- en ontwikkelmogelijkheden. Verder is de NWB een platte organisatie waar initiatief en samenwerking voorop staan. De bank biedt een professionele en prettige werksfeer. Ook bestaat voor medewerkers de mogelijkheid om deel te nemen aan vrijwillige maatschappelijke projecten en worden er met regelmaat sociale activiteiten georganiseerd.

Waar kom je te werken?

De Nederlandse Waterschapsbank N.V. (NWB) is een bank van en voor de Nederlandse publieke sector. Klanten zijn o.a. waterschappen, gemeenten, provincies, drinkwaterbedrijven, regionale netbeheerders en organisaties die worden gegarandeerd door de overheid, zoals woningcorporaties en zorginstellingen. Ook zijn ze actief in de projectfinanciering van duurzame energieprojecten en publiek-private samenwerking (PPS).
De NWB financiert zichzelf met behulp van AAA/Aaa-ratings op de internationale geld- en kapitaalmarkt en is een toonaangevend uitgever van groene en sociale obligaties. Er werken ruim 100 medewerkers, die samen een inclusieve en diverse organisatie vormen. De afdeling HR en facilitymanagement bestaat uit 6 personen. Mede door de groei van de organisatie worden onderwerpen als duurzame inzetbaarheid, diversiteit en strategische personeelsplanning door deze afdeling steviger op de kaart gezet.

Iets voor jou? Solliciteer direct!

Zie jij jezelf wel werken als HR-specialist bij NWB? Of wil je meer weten over de functie of de organisatie? Neem dan contact op met Michelle Groenewoud (06-48066266 | michelle@wervingopmaat.nl). Zij vertelt je graag meer
Solliciteren Direct
Meer Informatie
Het bericht HR-specialist verscheen eerst op Werving op Maat.

Vacature Medewerker personeel en organisatie

• Vacature: Medewerker personeel en organisatie
• Werkgever: Werving op Maat
• Locatie: Den Haag
• Datum vacatureplaatsing: 2023-01-02

Meer info of solliciteren? KLIK HIER